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      — 集團章程 —

      第一章   總  則

      第一條  為全面貫徹《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展現代職業(yè)教育的決定》和《云南省人民政府關(guān)于加快發(fā)展現代職業(yè)教育的意見(jiàn)》,按照“產(chǎn)教融合、校企合作”的辦學(xué)目標,進(jìn)一步規范集團管理體制,明確集團成員權利和義務(wù),提高集團教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益,增強辦學(xué)吸引力,形成核心競爭力,全面推進(jìn)集團職業(yè)教育辦學(xué)的跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。依據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國職業(yè)教師法》、《中華人民共和國職業(yè)教育法》及省、市、區有關(guān)職業(yè)教育的條例、規定,制定本章程。

      第二條  名  稱(chēng):曲靖市麒麟職教集團

      英文名稱(chēng): Qujing Qilin Vocational Education Group.

      地  址:云南省曲靖市麒麟區沿江鄉靖江路東段

      郵政編碼:655000

      第三條  集團性質(zhì)2015年5月,經(jīng)麒麟區委、區政府批準同意成立麒麟職業(yè)教育集團,由麒麟區政府主管,屬于政府公辦事業(yè)單位。

      集團下設三個(gè)實(shí)體單位:一是麒麟職業(yè)技術(shù)學(xué)校,二是麒麟職業(yè)教育產(chǎn)業(yè)園區管理委員會(huì ),三是麒麟職業(yè)教育開(kāi)發(fā)有限公司,公司和管委會(huì )具有獨立法人資格。集團內設機構還有:曲靖開(kāi)放學(xué)院、曲靖市護理學(xué)校、曲靖市幼兒師范學(xué)校、曲靖市航空學(xué)校。三個(gè)實(shí)體單位由麒麟區委、區政府及集團統一管理。

      第四條  集團宗旨:整合教育資源,形成整體優(yōu)勢,增強總體實(shí)力,服務(wù)經(jīng)濟與社會(huì )發(fā)展。通過(guò)加強校校合作、校企合作、學(xué)校與行業(yè)協(xié)會(huì )、科研機構合作,優(yōu)化資源配置,形成以職業(yè)教育院校為主體、以企業(yè)和行業(yè)為依托的多層次、立體化辦學(xué)體系,實(shí)現資源共享,整體提高職業(yè)院校適應市場(chǎng)的競爭力。以深化“產(chǎn)教融合、校企合作”為己任,充分發(fā)揮群體優(yōu)勢,組合效應和規模效應,為曲靖經(jīng)濟與社會(huì )發(fā)展服務(wù),為云南職業(yè)教育發(fā)展服務(wù)。

      第五條  集團準則:產(chǎn)教融合、校企合作、工學(xué)結合、知行合一。

      第六條 校  訓:博技立身、厚積薄發(fā)

                        校  風(fēng):自強不息、知行合一

                        教  風(fēng):嚴謹、身正、奉獻、和諧

                        學(xué)  風(fēng):勤學(xué)、善思、探索、創(chuàng )新

      第二章  集團目標及職能

      第七條  集團的目標

      通過(guò)組建職業(yè)教育集團,加強政府、行業(yè)、企業(yè)、事業(yè)、學(xué)校等單位之間的全方位合作,促進(jìn)資源的集成與共享,實(shí)現職業(yè)教育辦學(xué)模式創(chuàng )新。通過(guò)工學(xué)結合、校企合作,創(chuàng )新人才培養模式,實(shí)現“寬口徑、厚基礎、強技能、多出路”的人才培養格局;通過(guò)集團與企業(yè)之間的良性互動(dòng),推動(dòng)集團和企業(yè)共同發(fā)展,提升云南職業(yè)教育的綜合實(shí)力,促進(jìn)職業(yè)教育向特色化、品牌化方向發(fā)展,實(shí)現集團“321”目標(三萬(wàn)學(xué)生、二萬(wàn)員工、一百億產(chǎn)值)。

      第八條  集團的職能

      (一)建立“依托行業(yè)、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、校企合作、互利共贏(yíng)”的運行機制。

      (二)優(yōu)化整合有利職教資源,開(kāi)展聯(lián)合辦學(xué),加強校校之間、校企之間不同層次的交流與合作,建立交流平臺,共享教育資源。

      (三)實(shí)現優(yōu)勢互補和資源共享??茖W(xué)規劃和充分利用集團內優(yōu)勢資源和實(shí)訓基地,實(shí)現軟硬資源的共享,為集團成員隊伍建設、企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、技術(shù)開(kāi)發(fā)及學(xué)生實(shí)訓、教師實(shí)踐、員工培訓、職業(yè)資格鑒定等提供支持。

      (四)開(kāi)展校企合作,實(shí)施產(chǎn)教融合,探索職業(yè)教育人才培養和企業(yè)人力資源運作的模式。構建學(xué)校與企業(yè)人力資源在校際、校企間良好的培養互動(dòng)機制,為職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)驗、實(shí)習及專(zhuān)業(yè)課教師提供培訓,為企業(yè)崗前培訓、在職人員培訓、繼續教育提供支持。

      (五)通過(guò)集團內各學(xué)校的多方位銜接溝通和彈性學(xué)制的推行,實(shí)現同層次、同專(zhuān)業(yè)學(xué)分互認,推進(jìn)中高職教育與培訓的聯(lián)動(dòng)發(fā)展,滿(mǎn)足學(xué)生發(fā)展需要。

      (六)組織學(xué)習和推廣職業(yè)教育先進(jìn)經(jīng)驗,開(kāi)展職業(yè)教育文化建設,組織和承接有關(guān)學(xué)習交流活動(dòng),促進(jìn)集團內學(xué)校、公司、管委會(huì )三個(gè)實(shí)體單位的改革與創(chuàng )新。

      (七)定期舉辦現代流通、服務(wù)行業(yè)技能競賽,提高集團院校學(xué)生、企業(yè)員工的技能水平和職業(yè)能力。

      (八)建立教育獎學(xué)金,鼓勵學(xué)生勤奮學(xué)習,努力成才。

      (九)開(kāi)展國際、國內、省內與職教有關(guān)的交流活動(dòng)。

      第三章   集團內部管理體制

      第九條  教職工大會(huì )

      集團每周召開(kāi)一次教職工大會(huì )。集團召開(kāi)教職工大會(huì )是集團管理的日常工作機構,貫徹執行學(xué)校工作意見(jiàn)。教職工大會(huì )由校長(cháng)主持,參加成員為集團全體教職工。

       

      第十條  學(xué)校職責   

      學(xué)校在集團黨委的統一領(lǐng)導下實(shí)行校長(cháng)負責制,并結合自身發(fā)展實(shí)際合理設置內部管理機構,明確職責分工。負責學(xué)生教育教學(xué)管理、安全管理、實(shí)習實(shí)訓、就業(yè)指導等,加強社會(huì )調研工作,積極與企業(yè)對接,及時(shí)制定與社會(huì )發(fā)展需求相適應的專(zhuān)業(yè)。

      第十一條  管委會(huì )職責   

      麒麟職業(yè)教育實(shí)訓基地管理委員會(huì )是麒麟區委、區政府批準同意成立的實(shí)體單位,具有獨立法人資格。集團二期管理、建設和招商工作主要由集團實(shí)訓基地管理委員會(huì )成員負責,根據國家和上級行政主管部門(mén)的有關(guān)政策決定,結合集團的自身發(fā)展實(shí)際,合理設置園區管理機構,并明確職責分工。設置職能部門(mén)和企業(yè)辦公室對已在園區入駐的企業(yè)實(shí)行專(zhuān)人對接,一對一、全方位的落實(shí)企業(yè)服務(wù),解決困難和問(wèn)題,引導配合企業(yè)搞好生產(chǎn),按時(shí)上報產(chǎn)值,促進(jìn)企業(yè)早日投產(chǎn)見(jiàn)效,促進(jìn)產(chǎn)教融合園區建設整體水平的提升。

      第十二條  公司職責

      麒麟職業(yè)教育開(kāi)發(fā)有限公司是麒麟區委、區政府批準同意成立的實(shí)體單位,具有獨立法人資格。公司主要負責提高集團經(jīng)濟效益,服務(wù)師生,為集團各項工作的開(kāi)展提供堅實(shí)的后勤保障。

      第四章   權利與義務(wù)

      第十三條  集團成員共同的權利和義務(wù)

      (一)集團成員單位的權利

      1、集團成員單位有參與集團重大問(wèn)題的討論權和決策權,有集團各項活動(dòng)的知情權與參與權,對集團的工作有批評建議權和監督權;

      2、集團學(xué)校成員單位根據自身需要,有向集團提出在教育教學(xué)、實(shí)習實(shí)訓、安置就業(yè)、師資培訓、教學(xué)設備、教育教學(xué)等方面的支持和幫助的權利;

      3、集團牽頭校有組織集團各單位落實(shí)集團宗旨,擬訂集團年度工作計劃,完成集團年度工作任務(wù)的綜合協(xié)調權;

      4、集團企業(yè)成員單位有優(yōu)先招聘集團學(xué)校在校學(xué)生實(shí)習和就業(yè)的權利;有向集團提出培訓員工、借用學(xué)校場(chǎng)地開(kāi)展各類(lèi)競技活動(dòng)的權利;有參與學(xué)校課程設置、教育教學(xué)研討的權利;有委托成員學(xué)校定向招生、培養員工的權利;

      5、成員單位有通過(guò)集團網(wǎng)絡(luò )媒體發(fā)布業(yè)務(wù)信息、宣傳企業(yè)產(chǎn)品的權利。

      (二)集團成員單位的義務(wù)

      1、集團成員單位有義務(wù)認真貫徹、落實(shí)集團年度工作計劃;執行集團黨委決議,向集團黨委通報本單位有關(guān)情況;

      2、集團成員有義務(wù)向集團提供生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)信息資料,反饋行業(yè)發(fā)展情況,完成集團交辦的工作任務(wù);

      3、集團企業(yè)成員單位有義務(wù)給集團成員提供市場(chǎng)信息、實(shí)訓基地和就業(yè)需求,為專(zhuān)業(yè)教師掛職鍛煉,學(xué)生參觀(guān)學(xué)習提供機會(huì ),并根據成員學(xué)校的需要開(kāi)設專(zhuān)題講座;

      4、集團成員應維護集團的合法權益。

      第十四條  成員學(xué)校的權利與義務(wù)

      (一)成員學(xué)校的權利

      1、擁有對本集團名稱(chēng)的使用權、保護權及命名決定權;

      2、受集團黨委的委托,有權召集教務(wù)處、就業(yè)辦、實(shí)習處、企業(yè)辦等處室部門(mén)開(kāi)展活動(dòng);

      3、在辦學(xué)中遇到困難,有要求集團成員協(xié)調支援的權利;

      4、優(yōu)先向成員企業(yè)了解人才供求信息和培養要求,優(yōu)先向成員企業(yè)派遣實(shí)習生,優(yōu)先向成員企業(yè)輸送合格畢業(yè)生;優(yōu)先接受成員企業(yè)向學(xué)校派遣高級管理人員、高級技師到校任教。

      (二)成員學(xué)校的義務(wù)

      1、遵守集團章程,執行集團黨委決議;

      2、根據企業(yè)的要求,深化教學(xué)改革;加強職業(yè)道德教育,為企業(yè)培養具有較強職業(yè)能力的合格畢業(yè)生;

      3、學(xué)校培訓基地、教學(xué)設施、師資與企業(yè)共享,為企業(yè)培訓職工提供人力和智力支持;

      4、與企業(yè)共建人才信息交流平臺,按照企業(yè)的要求培養和選送優(yōu)秀畢業(yè)生;

      5、向集團黨委和成員單位提供招生、教學(xué)、管理、就業(yè)等信息,實(shí)現資源共享;

      6、應集團成員的要求,提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)、員工培訓服務(wù)及科研成果轉讓。

      第十五條  成員企事業(yè)的權利和義務(wù)

      (一)成員企事業(yè)的權利

      1、優(yōu)先享受院校的人才“訂單”服務(wù)和員工培訓服務(wù),優(yōu)先挑選優(yōu)秀畢業(yè)生;

      2、可要求學(xué)校為其培訓在職員工和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員以及為科研生產(chǎn)開(kāi)發(fā)提供條件和支持;

      3、優(yōu)先獲得成員學(xué)校研發(fā)的科研成果;

      4、指導學(xué)校辦學(xué)、參與學(xué)校的專(zhuān)業(yè)調整、課程設置、學(xué)生能力培養等教學(xué)工作和招生、就業(yè)指導工作;

      5、可通過(guò)多種方式聯(lián)合辦學(xué)。

      (二)成員企事業(yè)的義務(wù)

      1、遵守集團章程,執行集團黨委決議;

      2、提供對學(xué)校辦學(xué)如專(zhuān)業(yè)調整、人才培養方案、課程建設、教材建設等方面有價(jià)值的信息;

      3、創(chuàng )造條件,積極為學(xué)校的學(xué)生頂崗實(shí)習、教師實(shí)踐鍛煉和科學(xué)研究提供方便;

      4、及時(shí)反饋用人單位對學(xué)校畢業(yè)生的需求信息,提供人才需求計劃和人才培養規格要求;

      5、選派高水平技術(shù)人員到學(xué)校擔任兼職教師,指導學(xué)生技能培訓和頂崗實(shí)習,傳播企業(yè)文化。

      第五章  資產(chǎn)管理、使用原則

      第十六條  麒麟職教集團的經(jīng)費來(lái)源

      (一)政府撥款

      (二)銀行貸款

      (三)在核準的業(yè)務(wù)范圍內開(kāi)展活動(dòng)或服務(wù)的收益

      (四)經(jīng)濟實(shí)體的經(jīng)營(yíng)創(chuàng )收

      (五)其他合法收入;

      第十七條  建立嚴格的集團財務(wù)管理制度

      (一)配備具有專(zhuān)業(yè)資格的會(huì )計人員,會(huì )計不得兼任出納;

      (二)進(jìn)行嚴格的會(huì )計核算,實(shí)行會(huì )計監督;

      (三)財會(huì )人員調離時(shí)必須與接任者辦清交接手續;

      (四)建立規范的財務(wù)管理制度,保證會(huì )計資料合法、真實(shí)、準確、完整;

      (五)麒麟職教集團經(jīng)費必須用于本章程規定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)發(fā)展。

      第十八條  麒麟職教集團資產(chǎn)管理執行國家規定的財務(wù)管理制度,接受上級財政部門(mén)的監督;任何單位和個(gè)人不得侵占和私自挪用集團的資產(chǎn)。

      第六章  章程的修改程序

      第十九條  本章程的修改,須經(jīng)集團黨委會(huì )討論同意后表決通過(guò)。

      第二十條  修改后的章程,須在集團黨委會(huì )通過(guò)后的15日之內,經(jīng)主管部門(mén)同意后生效。

      第七章  附  則

      第二十一條  本章程經(jīng)2016年1月19日麒麟職教集團教職工大會(huì )審議通過(guò);

      第二十二條  本章程可依據國家、省市區教育行政主管部門(mén)出臺的有關(guān)制度、政策和文件做適時(shí)修訂;本章程如有與國家法律、法規、規章制度和上級有關(guān)政策相悖的,一律以法律法規、規章和政策為準。

      第二十三條  本章程于麒麟職教集團成立之日起生效。

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